Ihr Einkommen absichern, wenn Arbeiten nicht mehr geht.
Für die meisten Menschen ist die eigene Arbeitskraft die wichtigste Einkommensquelle. Fällt sie durch Krankheit oder Unfall länger aus, reichen gesetzliche Leistungen häufig nicht, um den gewohnten Lebensstandard zu halten.
Berufsunfähigkeitsversicherung
Eine Berufsunfähigkeitsversicherung (BU) zahlt eine vereinbarte Rente, wenn Sie Ihren zuletzt ausgeübten Beruf aus gesundheitlichen Gründen voraussichtlich dauerhaft nicht mehr in ausreichendem Umfang ausüben können. Wie genau das definiert ist, regeln die Bedingungen des jeweiligen Vertrags – sie unterscheiden sich deutlich.
Wir besprechen mit Ihnen die passende Rentenhöhe, die Laufzeit, sinnvolle Nachversicherungsmöglichkeiten und worauf es in den Bedingungen ankommt.
Wenn eine BU nicht passt
Nicht für jeden Beruf, jede Gesundheitsgeschichte und jedes Budget ist eine BU erreichbar oder sinnvoll. Dann prüfen wir Alternativen wie Erwerbsunfähigkeits- oder Grundfähigkeitsversicherung. Sie sichern andere Auslöser ab und leisten in anderen Situationen – das erklären wir Ihnen offen.
Häufige Fragen
Brauche ich eine Berufsunfähigkeitsversicherung?
Wenn Ihr Lebensunterhalt von Ihrem Arbeitseinkommen abhängt und keine ausreichenden anderen Einkünfte oder Vermögen vorhanden sind, ist die Absicherung der Arbeitskraft ein zentrales Thema. Ob eine BU oder eine Alternative passt, hängt von Beruf, Gesundheit und Budget ab.
Was, wenn ich Vorerkrankungen habe?
Dann kann es zu Risikozuschlägen, Ausschlüssen oder einer Ablehnung kommen. Die Entscheidung trifft der Versicherer; eine Annahme können wir nicht zusagen. Wir besprechen mit Ihnen persönlich, welche Wege es gibt und wie Angaben vollständig und korrekt gemacht werden.
Welche Alternativen gibt es zur BU?
Je nach Situation kommen zum Beispiel Erwerbsunfähigkeits-, Grundfähigkeits- oder Dread-Disease-Versicherungen in Betracht. Sie leisten unter anderen Voraussetzungen als eine BU und sind deshalb kein gleichwertiger Ersatz, können aber eine sinnvolle Lösung sein.
Sprechen wir über Ihre Arbeitskraft.
Im Gespräch klären wir Bedarf, Möglichkeiten und den sinnvollen nächsten Schritt.